Gezocht: Medisch Manager Huisartsenspoedzorg

Zorg jij samen met het team voor medische topkwaliteit op de spoedpost?

Ben jij een stressbestendige, ervaren huisarts met een passie voor kwaliteit, samenwerking en strategische zorgontwikkeling? Wil jij medisch inhoudelijk het verschil maken in de spoedzorg, én meedenken op beleidsniveau? Dan ligt hier jouw kans om een sleutelrol te vervullen in een dynamische omgeving waar jouw kennis direct bijdraagt aan betere, veiligere en toekomstbestendige huisartsenspoedzorg.

Bij onze Huisartsenspoedpost met locaties in Zeist en Nieuwegein zoeken we een bevlogen medisch manager die medische expertise combineert met visie en leiderschap. Jij bent de drijvende kracht achter patiëntveiligheid, goede werkprocessen en samenwerking.

Jouw rol

Als medisch manager vorm je samen met de clustermanager Spoedzorg het managementteam van onze huisartsenspoedpost. Jij bent het gezicht van de medische kwaliteit en veiligheid binnen de HAP, waarbij je zorgt dat protocollen op orde zijn, zorgprocessen geoptimaliseerd worden en patiëntveiligheid altijd voorop staat.

Je schakelt tussen beleid en praktijk. Van het vertalen van landelijke richtlijnen naar onze HAP-werkwijze tot het begeleiden van calamiteitenonderzoek en in het initiëren van verbeterprojecten. Daarbij werk je nauw samen met huisartsen, triagisten, teammanagers en externe stakeholders in de regio.

Je beweegt je gemakkelijk in een speelveld met verschillende stakeholders. Je begrijpt dat belangen niet altijd gelijklopen en weet daar tactvol en diplomatiek mee om te gaan. Daarbij heb en hou je oog voor het gezamenlijke doel en draag je bij aan constructieve samenwerking.

We participeren in het Zorgcoördinatiecentrum (ZCC) en jij sluit aan bij de overleggen. Ook zijn we recent gestart met een pool van regieartsen waar enthousiaste en gemotiveerde collega huisartsen werken aan het verbeteren van de huisartsenspoedzorg in onze regio. We hebben een goed functionerende vakcommissie spoedzorg, die je altijd kan raadplegen.

Jouw belangrijkste taken

• Ontwikkelen en implementeren van zorginhoudelijk beleid.
• Bewaken en verbeteren van medische kwaliteit en patiëntveiligheid.
• Functioneel aansturen van de huisartsen op de HAP.
• Zorgen voor efficiënte samenwerking tussen disciplines.
• Vertegenwoordigen van de HAP in regionale netwerken en samenwerkingsverbanden (ROAZ, RAVU, SEH).

Wie zijn wij?

UNICUM Huisartsenzorg BV is de regio-organisatie van en voor huisartsen in de regio's Zuidoost-Utrecht en Lekstroom. De aan UNICUM verbonden huisartsen zetten zich 24/7 in voor hun patiënten. Zowel overdag in de praktijken, als 's avonds, 's nachts en in de weekenden (ANW) op de huisartsenspoedpost in Nieuwegein en Zeist. Optimale kwaliteit van zorg in de eigen omgeving van de patiënt is daarbij het uitgangspunt.

Het ondersteunen van huisartsen en lokale samenwerkingsverbanden doen we vanuit Bilthoven met een team van enthousiaste en professionele medewerkers. We werken daarbij nauw samen met huisartsen en andere eerstelijns zorgprofessionals in bijvoorbeeld vakcommissies en werkgroepen.

We acteren op de nieuwste ontwikkelingen in de zorg, onderhandelen met zorgverzekeraars, en organiseren en selecteren opleidingen en trainingen. Zo dragen wij bij aan de juiste zorg op de juiste plaats voor elke inwoner van ons werkgebied.

Wie ben jij?

Jij bent een ervaren huisarts (minimaal 5 jaar) met gevoel voor kwaliteit, samenwerking en strategisch denken. Je hebt oog voor zowel de patiënt als het grote geheel en vindt het leuk om invloed te hebben op hoe spoedzorg zich ontwikkelt.

Wij bieden jou

• Een sleutelrol in de spoedzorg van vandaag én morgen.
• Een dynamische, professionele werkomgeving
• Directe impact op zorgprocessen en patiëntveiligheid.
• Veel ruimte voor eigen initiatief.
• En een praktische, uitdagende en veelzijdige functie van 16-24 uur per week.
• Hoe we met elkaar gaan samenwerken is in overleg te bepalen. Kom je in dienst bij UNICUM? Word je gedetacheerd vanuit de maatschap waar je lid van bent? Wij komen daar samen wel uit.

Wil jij je medische en bestuurlijke kwaliteiten inzetten voor de spoedzorg van de toekomst. Mail dan voor 22 januari je motivatiebrief en CV naar v.sluis@uhz.nl.

Als je meer wilt weten over de functie, bel dan met Vanessa Sluis, clustermanager Spoedzorg, op 06 16 72 31 03. Zij vertelt je graag meer over de vacature.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.